车祸后理赔最长是多少时间？车祸后理赔时间因情况而异。交强险在被保险人提供必要单证后，10日内完成...
2025-12-21 0
公司没有给员工买社保可以索赔吗
法律
2025年12月21日 10:07 6
admin
公司没有给员工买社保可以索赔吗？公司未给员工买社保，员工可索赔。法律规定用人单位应缴社保，未缴可协商补缴或向劳动监察投诉、劳动仲裁索赔损失，对仲裁结果不满可起诉。员工需收集劳动关系证据保障权益。接下来河北新闻网小编将为您介绍相关内容。
一、公司没有给员工买社保可以索赔吗
公司没有给员工买社保，员工可以索赔。
从法律层面看，为员工缴纳社保是用人单位的法定义务。《社会保险法》等相关法律法规明确规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
员工索赔途径如下：
其一，可与公司协商，要求其补缴社保。若公司同意并及时补缴，问题可妥善解决。
其二，若协商不成，员工可向劳动监察部门投诉，劳动监察有权责令公司限期改正，补缴社保费用。
其三，员工还可通过劳动仲裁要求公司赔偿因未缴纳社保所造成的损失，如无法享受医保待遇导致的医疗费用损失等。若对仲裁结果不满意，还能向法院提起诉讼。
在实际操作中，员工要注意收集能证明劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、工作证等，以保障自身合法权益。
二、公司没有保留员工的有害工种原始资料,该怎么办呢
如果您的档案记录在企业手中却不幸遗失了，您有权利要求该企业为您开具相应的证明文件。
当涉及到特殊工种的退休事务时，由于档案不齐全而需要添加其他资料进行确认是很常见的情况。
根据我国相关法律法规，对于特殊工种提前退休审批手续的要求非常严谨。
只有当员工所从事的特殊工种符合法定标准，并且其原始档案中对这一工作经历的记载清晰明确，同时其从事特殊工种的年限已经达到国家规定的标准，才能够按照特殊工种的规定办理退休手续。
如果档案中的记载不够清晰，那么就需要提供工资发放表、保健津贴发放表以及工资卡等原始资料来进一步证实其从事的岗位和年限是否符合国家的相关规定。
如果由于单位未能成功获得审批，从而导致员工无法按照预期的时间提前退休，那么他们有权向劳动争议仲裁机构提出申诉，并要求单位承担起员工原本应该享有的退休待遇。
三、公司没钱赔偿员工员工怎样做
若公司因清算而无法全额支付员工赔偿金，清算部门在清理财务状况，编制资产负债表及财产清单后，若发现公司财务状况不足以清偿债务，应依法向法院请求宣告破产。
法院依法裁定宣告破产之后，清算小组须将清算相关事务转交法院处理，并有权要求法院在清算过程中优先支付员工的赔偿金。
以上是关于公司没有给员工买社保可以索赔吗的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。
相关文章
发表评论