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2025-11-10 0
劳动仲裁可以撤销协议吗?劳动仲裁中协议能否撤销要看情况。存在重大误解、欺诈胁迫等法定可撤销情形,一方有权申请撤销;若是双方真实意思表示且合法,一般不能撤销。当事人申请撤销要在规定时间提交书面申请并提供证据,仲裁机构审查后裁决是否撤销。具体详细内容和河北新闻网小编一起来看看。
一、劳动仲裁可以撤销协议吗
劳动仲裁中协议能否撤销需视具体情况而定。
若协议存在法定可撤销情形,比如因重大误解订立的,一方有权请求仲裁机构撤销该协议。因欺诈、胁迫手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的协议,受损害方也可申请撤销。
但如果协议是双方真实意思表示,不存在上述违法违规或违背自愿公平原则等情况,一般不能随意撤销。劳动仲裁机构会审查协议的订立过程、内容等是否合法有效。若经审查,协议确实符合撤销条件,仲裁机构会依法作出撤销协议的裁决;若不符合条件,则会驳回撤销申请。
当事人申请撤销劳动仲裁协议,需在规定时间内提交书面申请,并提供相应证据证明存在可撤销的事由。仲裁机构会根据法律规定和证据进行全面审查判断,以确定协议是否应当被撤销。
二、劳动仲裁可以网上申请么
劳动仲裁可以网上申请。
以多数地区的情况为例,一般可通过当地劳动人事争议调解仲裁网进行操作。首先,申请人需注册并登录该网站,按要求填写个人信息及仲裁相关信息,如明确被申请人信息、仲裁请求、事实与理由等内容。
在填写过程中,要确保提供的信息真实、准确、完整。所阐述的事实应清晰明了,能有力支撑仲裁请求;仲裁请求需合理合法,符合劳动法律法规规定。
填写完毕提交申请后,仲裁机构会在规定时间内进行审核。若审核通过,会通知后续相关事宜,如缴费、提交证据等;若存在问题,也会及时反馈,申请人需根据反馈进行修改完善后再次提交。
网上申请劳动仲裁方便快捷,节省了申请人往返仲裁机构的时间和精力,提高了办事效率,为劳动者维护自身合法权益提供了更高效的途径。
三、劳动仲裁可以缺席审判吗
劳动仲裁可以缺席审判。
根据相关规定,被申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁决。申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
缺席审判旨在保障仲裁程序的正常进行,确保当事人的合法权益得到公正裁决。若一方无正当理由缺席,仲裁庭会依据现有证据和事实进行审理并作出裁决。这既有利于及时解决劳动争议,也维护了仲裁的权威性和公正性。例如,用人单位无故不到庭,仲裁庭会根据劳动者提供的证据等,依法判定双方的权利义务关系,以保障劳动者的劳动权益。所以,劳动仲裁在特定情形下是可以进行缺席审判的,以推动劳动争议的妥善解决。
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