工厂强制交保险合法吗?工厂强制交保险是否合法要分情况。强制缴纳法定社保是合法且必要的,这是用人单位法定义务,能保障员工长远利益。但强制买商业保险,...
2025-11-11 12
工厂强制交保险合法吗?工厂强制交保险是否合法要分情况。强制缴纳法定社保是合法且必要的,这是用人单位法定义务,能保障员工长远利益。但强制买商业保险,...
2025-11-11 12
劳务派遣合同需要续签吗?劳务派遣合同是否续签取决于双方意愿和具体情况。法律规定其合同有特别载明事项。用工单位有需求、劳动者表现好可协商续签,保障用...
2025-11-11 11
宝坻民事纠纷怎么收费?宝坻民事纠纷收费分律师费和法院诉讼费。法院诉讼费中,财产类按诉讼请求金额分段累计交纳,非财产类收费较固定。律师费因案件类型等...
2025-11-11 12
入职2年没签劳动合同怎么赔偿?入职两年没签劳动合同,用人单位要担责。自用工超一个月不满一年未签,应每月付二倍工资;满一年后视为签无固定期限合同,但...
2025-11-11 12
拖欠工资需要双倍支付吗?用人单位拖欠工资一般无需双倍支付,但特定情形下劳动者可主张。如未签书面合同、违反规定不订立无固定期限合同。单纯拖欠工资,劳...
2025-11-11 13
保险合同纠纷管辖法院怎么确定?保险合同纠纷管辖法院确定规则:按民事诉讼法,一般由被告住所地或保险标的物所在地管辖;运输工具等情况有特定法院;人身保...
2025-11-11 10
吊车拖欠司机工资违法吗?吊车拖欠司机工资违法,《劳动法》规定工资应按月支付且不得克扣或无故拖欠。司机权益受侵害时,可与单位协商、向劳动监察部门投诉...
2025-11-11 16
年终奖计入员工补偿里吗?年终奖是否计入员工补偿依具体情况判定。基于解除或终止劳动合同的经济补偿,符合条件的年终奖应计入计算基数;其他类型补偿如工伤...
2025-11-11 13
民事纠纷超十年怎么办?超十年的民事纠纷,要从诉讼时效和解决途径分析。一般诉讼时效三年,超十年通常已过,但有中断、中止等特殊情况原告仍可能获支持。解...
2025-11-11 13
一则关于男子去世后遗留巨额债务的新闻引起了社会的广泛关注,据报道,一名男子在生前背负了高达17万的债务,而他的妻子在得知这一消息后,却坚决拒绝承担这笔债务,这一事件不仅引发了公众对于债务责任的讨论,也...
2025-11-11 22