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农民工讨薪赖在公司不走怎么办?

法律 2025年11月07日 23:46 4 admin

       农民工讨薪赖在公司不走怎么办?农民工讨薪赖公司不走,公司要保持冷静克制,安排专人沟通了解诉求,调查核实工资问题。若拖欠,协商解决方案与支付计划;若未拖欠,解释并出示证据。协商不成引导其合法维权,提供协助,维护双方权益。具体详细内容和河北新闻网小编一起来看看。

        一、农民工讨薪赖在公司不走怎么办

        农民工讨薪赖在公司不走,公司应采取以下妥善措施:

        首先,保持冷静克制,避免与农民工发生冲突,防止矛盾进一步激化。

        其次,安排专人与农民工代表进行沟通交流,了解他们的具体诉求,耐心倾听他们讨薪的缘由和依据。

        再者,对农民工反映的工资问题展开调查核实。查看考勤记录、工资发放凭证等相关资料,确定是否存在拖欠工资的情况以及拖欠的具体金额。

        如果确实存在拖欠工资的事实,应尽快与农民工协商解决方案,制定支付计划,并明确支付时间节点,以诚意解决问题。

        若不存在拖欠情况,要向农民工详细解释说明,出示相关证据,消除误会。

        若沟通协商无法解决问题,可引导农民工通过合法合理的途径维权,如向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,同时提供必要的协助,以妥善处理这一情况,维护双方的合法权益。

        二、农民工讨薪可以找哪些部门解决

        农民工讨薪可寻求以下部门协助解决:

        一是劳动监察部门。该部门有权对用人单位工资支付情况进行监督检查,若发现用人单位存在拖欠工资行为,可责令其限期支付,逾期不支付的,加付赔偿金。农民工可携带相关证据前往投诉,如劳动合同、工资条、考勤记录等,以保障自身权益。

        二是劳动争议仲裁机构。农民工与用人单位就工资支付问题产生争议时,可向其申请仲裁。仲裁机构会依据事实和法律规定,对双方争议进行裁决,且部分劳动争议案件实行“一裁终局”,能较快解决问题。

        三是建设部门。若讨薪涉及建筑工程领域,建设部门可发挥协调作用,督促建设单位、施工总承包企业等履行支付义务,保障农民工工资按时发放。

        四是法律援助机构。农民工经济困难无法支付法律服务费用时,可申请法律援助。法律援助机构会指派律师为其提供免费法律服务,助力讨薪维权。

        三、农民工讨薪警察介入怎么处理

        警察介入农民工讨薪事件,一般按以下方式处理:

        首先,维护现场秩序。确保讨薪现场不出现暴力冲突、扰乱公共秩序等情况,保障各方人员人身安全与正常社会秩序。若有过激行为,依法予以制止。

        其次,了解具体情况。向农民工及相关用人单位询问事情缘由,包括薪资数额、支付约定、争议焦点等。收集相关证据,如劳动合同、工资条、考勤记录等,以便清晰掌握纠纷全貌。

        再者,协调沟通。积极搭建农民工与用人单位沟通桥梁,促使双方理性协商,尝试达成一致解决方案。若用人单位确有资金困难,协调制定合理支付计划;若存在恶意拖欠,依法督促用人单位支付。

        最后,引导合法途径。若现场无法解决,为农民工指明合法维权途径,如向劳动监察部门投诉、申请劳动仲裁或提起诉讼等,并提供必要法律帮助与指导,确保农民工依法依规维护自身权益。

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